စုေပါင္းအင္အား
၂ဝ၁၈ ခုႏွစ္ ဧၿပီလ
(၁) ရက္ေန႔က ႏိုင္ငံေတာ္၏ အတုိင္ပင္ခံပုဂၢိဳလ္ ေဒၚေအာင္ဆန္းစုၾကည္က ႏိုင္ငံေတာ္အစိုးရရဲ႕
တာဝန္ ထမ္းေဆာင္မႈ (၂) ႏွစ္ျပည့္ မိန္႔ခြန္းကို ရုပ္ျမင္သံၾကားကေန ျပည္သူလူထုထံ တိုက္ရိုက္ထုတ္ျပန္
ေျပာၾကားခဲ့ပါတယ္။ စိတ္ဝင္စားစရာ ေကာင္းတဲ့
အဲ့ဒီမိန္႔ခြန္းထဲမွာ “ စုေပါင္းအင္အား (Collective Strength) ” ဆိုတဲ့ စကားလုံးကို ေျခာက္ႀကိမ္တိုင္ေအာင္ ထပ္ခါထပ္ခါ
သုံးသြားတာကို သတိျပဳမိခဲ့ပါတယ္။
“ ယခု လာမယ့္ ျမန္မာသကၠရာဇ္ ၁၃၈ဝ ခုႏွစ္အတြက္ ကၽြန္မတို႔ အစိုးရအေနနဲ႔ ‘ စုေပါင္းအင္အား ’ ကို အေလးထားၿပီး ႏိုင္ငံရဲ႕
စိန္ေခၚမႈႀကီးမ်ားကို ေက်ာ္ျဖတ္ဖို႔ သႏၷိဌာန္ ခ်လိုက္ပါတယ္ ” ဆိုတဲ့ ထုတ္ေဖၚေျပာၾကားခ်က္ကို ကၽြန္ေတာ္တို႔ အေလးအနက္ထားၿပီးေတာ့
သုံးသပ္ရမဲ့ အခ်က္ျဖစ္တယ္လို႔ ယူဆမိပါတယ္။
“ လြတ္လပ္ေရးဖခင္ႀကီးမ်ား
ေမွ်ာ္မွန္းခဲ့တဲ့ တရားမွ်တမႈနဲ႔ လြတ္လပ္တဲ့ ႏိုင္ငံ ၊ လူခပ္သိမ္း ၿငိမ္းခ်မ္းေစဖို႔
ခြင့္တူညီမွ်မႈ အာမခံမယ့္ ျဖဴစင္တဲ့ဝါဒ က်င့္သုံးတဲ့ႏိုင္ငံ အမွန္တကယ္ျဖစ္ေစဖို႔ ‘
စုေပါင္းအင္အား ’ နဲ႔ လုပ္ေဆာင္ၾကပါစို႔ ”
ဆိုၿပီး ႏိုင္ငံေတာ္ သီခ်င္းထဲက စာသားတစ္ခ်ိဳ႕နဲ႔ နီးစပ္တဲ့ စာသားေတြကိုလဲ ထုတ္ႏႈတ္သုံးစဲြသြားတာလဲ
ေတြ႕ရပါတယ္။
ကၽြန္ေတာ္တို႔အေနနဲ႔
“စုေပါင္းအင္အား” ဆိုတဲ့ စာသားနဲ႔ အဓိပၸါယ္ကို စိတ္ဝင္စားရတာကလဲ သိပ္ေတာ့အဆန္းႀကီး
မဟုတ္ရပါဘူး။ စဥ္းစားၾကည့္ပါ ။ ၁၉၆၂- ခုႏွစ္ကတည္းက ဒီေန႔အထိတိုင္ေအာင္ ကၽြန္ေတာ္တို႔
ျမန္မာႏို္င္ငံဟာ လူပုဂၢိဳလ္ တစ္ဦးတစ္ေယာက္ထဲက ေခါင္းေဆာင္လာခဲ့တယ္ဆိုရင္ ဘယ္သူမွ
မျငင္းဆိုႏိုင္တဲ့ သမိုင္းေၾကာင္းျဖစ္ ပါတယ္။
၁၉၈၈ ေရာက္ေတာ့ တစ္ပါတီ ၊ တစ္ဦးတစ္ေယာက္ထဲက ေခါင္းေဆာင္ခဲ့တဲ့ အာဏာရွင္စနစ္ကို
မႀကိဳက္လို႔ ဆႏၵေဖၚထုတ္တြန္းလွန္ခဲ့ၾကတာ ျဖစ္ပါတယ္။ ။ ဒါေပမဲ့လဲ ေနာက္ထပ္ ၂၂-ႏွစ္တိုင္တိုင္
စစ္အာဏာရွင္လက္ေအာက္ မွာဘဲ ထပ္ၿပီး ေနခဲ့ရတယ္။ အဲ့ဒီေနာက္ပိုင္း ၂ဝ၁ဝ ကစလို႔ ဒီကေန႔အထိေအာင္လဲ လူပုဂၢိဳလ္တစ္ဦးတစ္ေယာက္
ရဲ႕ ေခါင္းေဆာင္မႈနဲ႔ဘဲ သြားေနရတာ အားလုံးအသိပါဘဲ။
အခုေတာ့ ႏိုင္ငံကို
ေခါင္းေဆာင္ေနတဲ့ ပုဂၢိဳလ္ကိုယ္တိုင္က “ စုေပါင္းအင္အား ” ဆိုတာကို ေျပာလာခဲ့ပါၿပီ
။ တကယ္ေတာ့ ကၽြန္ေတာ္တို႔ ေမွ်ာ္လင့္ထားတာက “ စုေပါင္းေခါင္းေဆာင္မႈ ” သာျဖစ္ပါတယ္။ ဒါေပမဲ့ စုေပါင္း အင္အားကို ျဖစ္ေပၚေစဖို႔ဆိုတာက
စုေပါင္းေခါင္းေဆာင္မႈ မရွိဘဲျဖစ္လာဖို႔ အေတာ္ခက္ပါတယ္။ နယ္ပယ္အသီးသီးမွာ ရွိေနၾကတဲ့
ေခါင္းေဆာင္ေတြနဲ႔ စုေပါင္းေခါင္းေဆာင္မႈကို ထူေထာင္ႏိုင္မွ စုေပါင္းအင္အား ဆိုတာကိုလဲ
တစ္ပါတည္း ထူေထာင္ႏိုင္မွာ ျဖစ္ပါတယ္။ နယ္ပယ္အသီးသီးက
အင္အားေတြကို စုေပါင္းအင္အား လိုအပ္တယ္လို႔ ေျပာရုံနဲ႔လဲ ျဖစ္မလာႏိုင္ဘူးဆိုတာ လက္ေတြ႕လုပ္ငန္းေတြက
သက္ေသခံေနၾကပါတယ္။ ႏိုင္ငံရဲ႕ စိန္ေခၚမႈေတြကို
ေက်ာ္ျဖတ္ဖို႔ သႏၷိဌာန္ခ်မွတ္ထားတယ္ ဆိုရင္ စုေပါင္းေခါင္းေဆာင္မႈကိုလဲ မျဖစ္မေန ထူေထာင္ရမယ္လို႔
ယုံၾကည္မိပါတယ္။
အထူးသျဖင့္ တိုင္းရင္းသားအဖဲြ႕အစည္းေတြနဲ႔
အမ်ိဳးသားရင္ၾကားေစ့ေရး လုပ္ငန္းေတြကို မျဖစ္မေန ထူေထာင္ႏိုင္ဖို႔ လိုအပ္ပါတယ္။ ျပည္တြင္းစစ္မီး
မၿငိမ္းေသးရင္လဲ တိုင္းျပည္ရဲ႕ စိန္ေခၚမႈေတြကို ေက်ာ္ျဖတ္ဖို႔ အခက္အခဲ ျဖစ္ေနအုန္းမွာပါဘဲ။
ဒါေၾကာင့္ တပ္မေတာ္နဲ႔ တိုင္းရင္းသားလက္နက္ကိုင္အဖဲြ႕အစည္းေတြ တစ္ဖက္နဲ႔တစ္ဖက္ နားလည္မႈရွိၾကဖို႔
ဆိုတာကလဲ အစိုးရဖက္က အစျပဳႀကိဳးပမ္းေပး ႏိုင္ရင္ အေကာင္းဆုံးျဖစ္မယ္ ထင္ပါတယ္။
ႏိုင္ငံေတာ္ သမၼတႀကီး
ဦးဝင္းျမင့္ ေျပာတဲ့ မိန္႔ခြန္းထဲမွာ အစိုးရရဲ႕ ဦးစားေပး ေဆာင္ရြက္ရမဲ့ ကိစၥမ်ားဆိုတာကို
ျပန္ၾကည့္လိုက္ေတာ့ ဦးစားေပးအဆင့္ဆင့္ကို ေအာက္ပါ အတိုင္းေတြ႕ရပါတယ္။
(၁) တရားဥပေဒ စိုးမိုးေရးနဲ႔ ျပည္သူမ်ားရဲ႕ လူမႈစီးပြါးဘဝ
တိုးတက္ျမွင့္မားေစေရး
(၂) အမ်ိဳးသားျပန္လည္သင့္ျမတ္ေရးနဲ႔ ျပည္တြင္း ၿငိမ္းခ်မ္းေရး
(၃) ဒီမိုကေရစီ
ဖက္ဒရယ္ျပည္ေထာင္စုႀကီး တည္ေဆာက္ေရးအတြက္ အေျခခံအုတ္ျမစ္ျဖစ္တဲ့ ဖဲြ႕စည္းပုံ အေျခခံဥပေဒ ျပင္ဆင္ေရး - ဆိုၿပီး ဦးစားေပးအဆင့္ေတြနဲ႔
ရည္မွန္းခ်က္ကို ေဖၚျပထားတာ ေတြ႕ရပါတယ္။ အဲ့ဒီအခ်က္အလက္ေတြကို
ႏိုင္ငံေေတာ္၏ အတိုင္ပင္ခံ ပုဂၢိဳလ္က ထပ္ဆင့္ေထာက္ခံ ထားတာကို ေတြ႕ရပါတယ္။
တကယ္ဆိုရင္ ဒီအခ်က္ေတြက
အခုမွ ေၾကညာၿပီး လုပ္ေဆာင္ေနတာ မဟုတ္ပါဘူး။ နကိုယ္မူက ကတည္းကိုက လုပ္ ကိုင္ေဆာင္ရြက္ေနခဲ့တာ
ျဖစ္ပါတယ္။ ဒါေပမဲ့ အေၾကာင္းေၾကာင္းေသာ အေၾကာင္းေတြေၾကာင့္ ျပည့္ျပည့္ဝဝ အေကာင္အထည္ အေဖၚႏိုင္ေသးတာဘဲ ျဖစ္ပါတယ္။
ကၽြန္ေတာ္တို႔ဟာ ဘယ္လုပ္ငန္းကိုဘဲ ျဖစ္ျဖစ္ ေအာင္ျမင္ေအာင္ ႀကိဳးပမ္းတဲ့ေနရာမွာ ကိုယ္က်င့္သုံးခဲ့တဲ့
နည္းစနစ္က အႀကိမ္ႀကိမ္ႀကိဳးစားခဲ့ေပမဲ့ မေအာင္ျမင္ခဲ့ဘူးဆုိရင္ နည္းစနစ္ ေနာက္တစ္မ်ိဳးကို
ေျပာင္းလဲ က်င့္သုံးရမွာဘဲ ျဖစ္ပါတယ္။ မူလ နည္းစနစ္ကိုဘဲ မေအာင္ျမင္မျခင္း တစ္စိုက္မတ္မတ္
က်င့္သုံးေနမယ္ဆိုရင္ အခ်ိန္ေတြကုန္ၿပီး တုိင္းျပည္ကသာ တျဖည္းျဖည္းနဲ႔ နစ္နာသြားမွာ
ျဖစ္ပါတယ္။
မေအာင္ျမင္တဲ့ နည္းစနစ္ကို
စြန္႔ပစ္ဖို႔ ဝန္မေလးသင့္ပါဘူး။ ေအာင္ျမင္ႏိုင္စြမ္းရွိတဲ့
ေနာက္တစ္နည္းကိုလဲ က်င့္သုံးဖို႔ ဝန္မေလးသင့္ပါဘူး။ အခုေတာ့ “စုေပါင္းအင္အား” ဆိုတဲ့ စနစ္တစ္ခုလို႔
ဆိုႏိုင္တဲ့ နည္းနာကို က်င့္သုံးဖုိ႔ အစိုးရဖက္က ေန ျပည္သူလူထုကို ထုတ္ေဖၚေျပာၾကားလိုက္ၿပီ
ျဖစ္ပါတယ္။
ကၽြန္ေတာ္တို႔ ႏိုင္ငံအေနနဲ႔
မကြယ္မဝွက္စတမ္းေျပာရရင္ စိန္ေခၚမႈေတြက အေတာ္ကိုဘဲ မ်ားျပားေနပါတယ္။ မ်ားျပား တယ္ဆိုတဲ့အျပင္
ရင္္ဆိုင္ေနရတဲ့ စိန္ေခၚမႈေတြဟာ အေတာ္ကို ႀကီးမားခက္ခဲတယ္ဆိုရင္ ျငင္းႏိုင္မယ္ မထင္ပါဘူး။
လူ ၾကားေကာင္းေအာင္ ေအးခ်မ္းသာယာၿပီး ေခတ္မီဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္ေသာ
ႏိုင္ငံေတာ္ႀကီး ဆိုၿပီး ေလွ်ာက္ေျပာေနရမဲ့ အခ်ိန္လဲ မဟုတ္ေတာ့ပါဘူး ။ ကၽြန္ေတာ္တို႕ဟာ အရွိကိုအရွိအတိုင္း ၊ အမွန္ကို
အမွန္အတိုင္း လက္ခံထားၿပီး အဲ့ဒီ အခက္အခဲေတြကို ဘယ္လို ရင္ဆိုင္ေက်ာ္လႊားရမလဲ ဆိုတာကုိ
စဥ္းစားၾကရမွာ ျဖစ္ပါတယ္။
ဒီလို ရင္ဆိုင္ေက်ာ္လႊားၾကတဲ့အခါမွာ
ႏိုင္ငံေတာ္၏ အတုိင္ပင္ခံ ပုဂၢိဳလ္ေျပာသလို “စုေပါင္းအင္အား” နဲ႔ စိန္ေခၚမႈေတြ ကို
ေက်ာ္လႊားရဖို႔ဆုိတာ နည္းနာအသစ္တစ္ခုလို႔ ဆိုရင္ မွားမယ္မထင္ပါဘူး။ ဒါေပမဲ့ သတိျပဳဖို႔အခ်က္ေတြကေတာ့
ရွိ ေနပါတယ္။ စုေပါင္းအင္အားဆိုတာက ေတြးလိုက္ရင္ေတာ့
လြယ္လြယ္ေလးျဖစ္ခ်င္ျဖစ္ေနမွာပါ ။ လက္ေတြ႕မွာေတာ့ အင္နဲ႔အားနဲ႔ ျဖစ္လာေအာင္ ဘယ္သူေတြနဲ႔
စုေပါင္းမလဲ ။ ဘယ္လိုလုပ္ စုေပါင္းမလဲ ။ ေရြးခ်ယ္စရာေတြ အားထုတ္စရာ ေတြက အရင္ဆုံး ဆုံးျဖတ္ရမဲ့
စိန္ေခၚမႈေတြ ျဖစ္လာမွာ ျဖစ္ပါတယ္။ ေရြးခ်ယ္မႈ မွန္ကန္ဖို႔ နဲ႕ နည္းလမ္းအမွန္ကို ရွာၿပီး က်င့္သုံးတတ္ဖို႔က
အလြန္ကို အေရးႀကီးလွပါတယ္။
ကၽြန္ေတာ္တို႔အေနနဲ႔ကေတာ့
စုေပါင္အင္အားကို မျငင္းဆန္ႏိုင္တဲ့အျပင္ ေထာက္ခံမႈေပးရမွာဘဲ ျဖစ္ပါတယ္။ ဒါေပမဲ့ ဘယ္လို
စုေပါင္းမလဲ ။ စုေပါင္းၿပီး ဘယ္လိုအင္အား တည္ေဆာက္မလဲ ဆိုတာကိုေတာ့ စိတ္အားထက္ထက္သန္သန္နဲ႔
ေစာင့္ၾကည့္ေနရပါတယ္။ အထက္မွာ ေျပာခဲ့သလို စုေပါင္းအင္အား ျဖစ္လာေအာင္ မွန္ကန္တဲ့နည္းနာကေတာ့
စုေပါင္း ေခါင္းေဆာင္မႈကိုလည္း တတ္ႏိုင္သမွ် တည္ေဆာက္ေစခ်င္ပါတယ္။ စုေပါင္းေခါင္းေဆာင္မႈ မရွိဘဲ စုေပါင္းအင္အား ဆိုတာ
မွန္မွန္ကန္ကန္ ျဖစ္ေပၚလာမွာ မဟုတ္ပါဘူး။
ဒီေန႕ ဒီအခ်ိန္မွာ
ဘယ္သူေတြနဲ႔ စုေပါင္းလက္တဲြရမလဲဆိုတာေတာ့ ဆရာလုပ္ၿပီး မေျပာခ်င္ပါဘူး။ အားလုံးက အလို
အေလွ်ာက္သိထားေနၾကၿပီး ျဖစ္ပါတယ္။ ႏိုင္ငံေခါင္းေဆာင္ေတြရဲ႕
ႀကီးမားတဲ့ အရည္အခ်င္းေတြထဲမွာ လူမွန္ေနရာ မွန္ကို ေကာင္းေကာင္းေရြးခ်ယ္တတ္ၾကတာဘဲ ျဖစ္ပါတယ္။ ကိုယ္နဲ႔ နီးစပ္မွ ကိုယ့္ကိုအက်ိဳးျပဳမွ ကိုယ့္ကို
သစၥာခံမွ ဆိုတဲ့ အေကာက္အယူေတြထက္ တိုင္းျပည္္အေပၚ ဘယ္ေလာက္အက်ိဳးျပဳႏိုင္သလဲ ဘယ္လုပ္ငန္းေတြမွာ အက်ိဳးျပဳ ႏိုင္မလဲ ဆိုတဲ့ အခ်က္ေတြအေပၚကို
ဦးစားေပးသင့္တဲ့ အခ်ိန္ေရာက္ၿပီလို႔ ယူဆမိပါတယ္ ။
အစိုးရ အဖဲြ႕တစ္ဖဲြ႕ကို
ဖဲြ႕စည္းရာမွာ ေဘာ္လုံးအသင္းတစ္သင္းကို ဖဲြ႕စည္းတာနဲ႔ သိပ္မကြာျခားလွဘူးလို႔ ျမင္ပါတယ္။
ကိုယ့္မွာ အဖက္ဖက္က ထူးခၽြန္ ၿပီးျပည့္စုံတဲ့
ကစားသမားအားလုံး ရွိခ်င္မွ ရွိေနမွာ ျဖစ္ေပမဲ့ စိတ္ဓါတ္အရ ခြန္အားအရ ျပည့္စုံၿပီး အသင္းလိုက္
အေပးအယူမွ်မွ်တတနဲ႔ ကစားတတ္တဲ့ လူေတြ ရွိေနရင္ဘဲ နည္းျပက လူမွန္ေနရာမွန္နဲ႔ ကစား ကြက္အမွန္ေတြကို
သင္ၾကားေပးၿပီး ပဲြထြက္ကစားရင္ ႏိုင္ေျခရွိမွာ ျဖစ္ပါတယ္။
အခုေျပာေနတဲ့ စုေပါင္းအင္အားဆိုတာကလဲ
တစ္ဦးခ်င္း မထူးခၽြန္ေပမဲ့ တစ္ဦးနဲ႔ တစ္ဦး အေပးအယူ မွ်မွ်တတ ။ လူမွန္ ေနရာမွန္ အကြက္ဆင္ကစားႏိုင္ရင္
စုေပါင္းအင္အားကို ေဖၚေဆာင္ေနတာဘဲလို႔ ေျပာႏိုင္ပါတယ္။ တစ္ခ်ိန္က ေျမာက္ကိုရီယားအသင္းဟာ
တစ္ဦးခ်င္းထူးခၽြန္တဲ့ ကစားသမားတစ္ေယာက္မွ် မပါဝင္ဘဲ အသင္းလိုက္ စုေပါင္းအားကို အသုံးခ်ၿပီး
ကမၻာ့ဖလားပဲြမွာ အေကာင္းဆုံးပါဝင္ယွဥ္ၿပိဳင္ခဲ့ၿပီး ကမၻာေက်ာ္ အီတလီအသင္းကိုေတာင္ အႏိုင္ကစားခဲ့ဖူးပါတယ္။
ဒါက “စုေပါင္းအင္အား” ဘဲ ျဖစ္ပါတယ္။
7day daily ( 6th April 2018 )